重庆时时彩开彩走势图|旺旺重庆时时彩计划制作
内蒙古安泰采矿有限责任公司
  设为首页 | 加入收藏   
走进安泰
你当前的位置:首页 > 走进安泰 > 企业文化
1、企业愿景?#33322;?#35774;管理科学、运行规范、受人尊敬的现代企业。

  管理科学公司产权结构清晰、合理。法人治理结构规范、科学,股东大会、董事会、监事会等权力机构设置完整并有效运行。公司实行标准化管理,结构科学合理,制度完善、可操作性强。
  运行规范公司严格按《公司法》、公司章程及公司制度运行。各权力机构及职能部门权责明确,公司管理权限清晰,工作接口关系明了。按照“高起点、高标准、高效率”的发展原则规范运行。
  受人尊敬公司积极探索在采矿行业里建立一种具有现代企业特色的管理模式,致力为社会各界?#23745;?#26377;品牌价值的产品和服务,在行业中发挥标杆示范作用,最终走上员工满意、客户认可、社会赞誉、受人尊敬?#30446;沙中?#21457;展道路。经过这两年的发展,逐步创立了被业界认可的“安泰模式”。

2、企业宗旨:为股东谋求利益 为员工实现价值 为社会创造财富

  “人的价值高于物的价值,共同价值高于个人价值”安泰关照每个利益相关者,并最终回报社会,造福于社会。这一宗?#23478;?#25104;为股东、员工、社?#23745;?#21516;认可的根本价值观,成为公司进行成功组织和管理的思想基础,最终促成安泰人心凝聚,人企合一的命运共同体。

3、企业战略:立足本地、辐射周边、力求成为经营高度专业化的地区采矿行业领跑者。

  安泰采矿作为一家专业化的采矿企业,公司深入调研市场,反复科学论证,最终确立了“立足本地、辐射周边、力求成为经营高度专业化的地区采矿行业领跑者”的行业定位。
  “专业化”是对安泰产业经营的基本要求,是使安泰实现科学、?#20013;?#30340;发展并在地区行业中跻身前位的必要保证。安泰采矿按照立足本地、辐射周边的发展思路,在该领域形成强大的专业化强势,不断加快创新步伐、深化企业管理、提高标准化管理水准、加大地区市场开拓力度,进一步维护公司品牌形象,成为经营高度专业化的地区采矿行业领跑者,最终赢得业内乃至社会?#31995;?#33391;?#33945;?#35465;。

4、企业精神:“超越自我 开拓创新”

  只有不断超越自我,才能不断进步。开拓创新是一个企业在生存发展中凝聚出来的整体风貌和思想状态,是现代意?#38431;?#20225;业个性结?#31995;?#19968;种群体意识,是企业目标、企业价值观等理念体系的集中表现,是构成企业文化的基石。只有不?#31995;?#21542;定,不?#31995;?#21019;新才能?#20013;?#39046;先。超越自我,开拓创新折射出安泰采矿人的精神品格,包含着企业追求高品?#23454;?#22659;界,也体现了安泰采矿服务客户、服务社会的价值理念。

5、经营理念:“本质安全 诚信经营 科学管理”

  1、本质安全:就是通过追求企业生产流程中人、物、系?#22330;?#21046;度等诸要素的安全可靠、和谐统一,使各?#27835;?#23475;因素始终处于受控制状态,进而逐步趋近本质型、恒久型安全目标。其基本特征:一是人的安全可靠性。不论在何种作业环境和条件下,都能按规程操作,杜绝“三违?#20445;?#23454;现个体安全;二是物的安全可靠性。不论在动态过程中,还是静态过程中,物始终处在能够安全运行的状态;三是系统的安全可靠性。在日常安全生产中,不因人的不安全行为或物的不安全状况而发生重大事故,形成“人机互补、人机制约”的安全系统;四是制度规范、管理科学、杜绝管理失误。
  2、诚信经营:诚信的思想,诚信的行为,才能造就诚信的企业。安泰采矿靠诚信立业,靠诚信发展,靠诚信誉满八方。可?#36816;?#35802;信成就了安泰事业。公司加倍注重诚信建设,对客户、合作者、员工、社会一诺千金,宁可经济受损失,也不让企业信誉受影响。
  3、科学管理:根据安泰采矿自身的特点和发展阶?#21361;?#25105;们不断追求科学严密的流程管理、制度管理,坚持标准化作业,提高效益,降低成本,杜绝一切浪费;掌握现代管理的前沿理论,培养核心竞争力,打造学习型组织,提高现代企业管理水平。

6、核心价值观:安泰模式--“安全、诚信、创新、责任”

  安泰模式经过一年来的积极探索,安泰采矿以“安全、诚信、创新、责任”的企业核心价值观为指导,在生产、管理的?#23548;?#20013;,逐步创立了被采矿行业誉为“安泰模式”的经营管理模式。“安泰模式?#26412;?#26159;通过专业化的管理和技术团队,运用安全、专业、科学的管理思想和理念,配合专业化?#32435;?#20135;设备,?#36234;?#20302;安全风险、提高生产效率、节约成本,为客户?#23745;?#26631;准化管理与服务的的一种采矿经营模式。它的四个基本内涵在经营管理中的?#23548;?#24212;用,有力地推动了安泰采矿事业的快速发展。
  ?#20445;?#23433;全:安全是企业?#32435;?#21629;,更是企业的责任,公司严格按照思想无懈怠、管理无空当、设备无隐患、系统无阻塞、实现质量零缺陷、安全零事?#23454;摹?#26412;质安全”理念,以提高职工的安全意识,增强职工的安全操作技能和安全管理水平,强化制度管理为切入点,从生产、生活等各方面保证安全。
  2.诚信:安泰靠诚信立业,靠诚信发展,靠诚信誉满八方,可?#36816;?#35802;信成就了安泰事业。公司加倍注重诚信建设,对客户、盟友、员工、社会一诺千金,宁可经济受损失,也不让企业信誉受影响。
  ?#22330;?#21019;新:创新是企业发展的永恒主题,是安泰发展的根本动力,是安泰强大生命力的不竭源泉。创新无止境,只有不?#31995;?#33258;我否定,?#20013;?#30340;改进,企业才能获得长足的发展。
  ?#30784;?#36131;任:责任意识是安泰矢?#38745;挥?#30340;追求,对于客户、员工、股东、社会,我们都有一份责任与热忱。我们始终与各相关利益方共同发展、共同进步、?#37319;?#20849;赢。不断提高服务质量,提升客户的满意度;实现员工全面发展,为员工?#22791;?#21033;;承担为股东创造投资价值的责任;履行社会责任,为社会做出应有贡献。

7、企业风格:“低调做人,高调做事”

  低调做人,高调做事是安泰采矿为人处事的风格。安泰采矿人要培养踏实、勤恳、谦卑、宽容的?#24895;瘢?#30495;诚对待每一个客户,信守?#20449;担?#20351;企业得到各界好评。高调做事是一种责任,更是一种精益求精、执着追求的精神。公司明确提出成为所在区域行业龙头企业的目标,并且有计划、有步骤的推进。从而在业内树立良好?#30446;?#30865;,创建一流品牌。

8、人才观:打造一支优秀的管理团队和技术队伍

    打造一支优秀的管理团队和技术队伍,是安泰采矿实现跨越式发展的必要条件。公司在不断提高管理水平的基础上,进一步强化综合管理,提高员工的基本素质和业务水平,着力打造一支思想一致、素质过硬、业务精通、积极进取的的员工队伍。要?#30431;?#26377;员工充分享受企业发展的成果,提高员工的职业满意度和归属感,这是安泰采矿提高团队凝聚力、战斗力的重要途径。
  让合适人的干适?#31995;?#20107;
  安泰把每个员工都看作是一个能自主创新的主体,为其长远发展?#23745;?#33391;好的环境和条件,全力搭建员工成长的人生舞台,培育公平、公正的有利于人才成长的良好环境,使每个员工都能展示其才、竭尽所能、达成所愿,为安泰事业发?#26500;畢字?#24935;和才华。

9、企业口号:安全成就精采。

 

< Prev1Next >
重庆时时彩开彩走势图 五分赛计划下载 捕鱼牛魔王 今天25选7开奖结果查询 福彩3d各省销量排名中彩网 河南快赢481技巧 彩之网相年富3d图 旧版波克捕鱼官方下载 幸运时时彩正规不 赛车6码规律技巧 天津时时公告